在领失业金时做临时工，一般不会直接影响失业金发放。分析说明：从法律角度看，根据《失业保险条例》及相关法律规定，失业人员领取失业保险金的条件包括已参加失业保险并缴费满一年、非因本人意愿中断就业、已办理失业登记并有求职要求。做临时工本身并不违反这些条件，因此不会影响失业金的发放。但需注意，如果临时工导致用人单位开始为你缴纳社会保险，这可能会被视为重新就业，从而影响失业金的领取。提醒：若因做临时工导致失业金停发，且你认为停发原因不合理，应及时咨询当地社保部门或寻求法律专业人士的帮助。
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处理方式：从法律角度讲，对于在领失业金时做临时工是否影响失业金发放的问题，常见的处理方式包括咨询当地社保部门、查阅相关法律法规、寻求法律专业人士的意见等。选择建议：你可以先尝试咨询当地社保部门，了解具体政策和规定。如果社保部门的解答不够明确或你仍有疑问，可以查阅相关法律法规，如《失业保险条例》等，以获取更详细的信息。若仍无法解决问题，建议寻求法律专业人士的意见，以便得到更专业的指导和帮助。
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具体操作：从法律角度分点简要呈现，针对不同情况的处理方式如下：1.若你仅做临时工且未导致用人单位为你缴纳社会保险，可继续领取失业金，无需采取额外措施。2.若做临时工导致用人单位开始为你缴纳社会保险，应视为重新就业，需停止领取失业金，并主动向当地社保部门报告情况。3.若对失业金停发有异议，认为停发原因不合理，可准备相关证据材料，向当地社保部门提出申诉或咨询法律专业人士，寻求法律途径解决争议。在处理过程中，务必保持冷静和理性，遵守相关法律法规和程序规定，以确保自身权益不受损害。