公司不承认工伤，您可申请工伤认定。依据《工伤保险条例》，提交工伤认定申请及相应材料，如公司不配合，可能导致您无法获得应有的工伤赔偿，影响权益。
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处理此问题常见方式为申请工伤认定和与公司协商。建议先与公司协商，若协商无果，则立即向当地劳动部门提出工伤认定申请，以确保自身权益。
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公司不认工伤，先协商再认定。具体操作：1.与公司沟通，保留证据；2.若协商不成，准备工伤认定材料；3.提交至当地劳动部门，等待认定结果；4.如需，可寻求法律援助。