工伤六级伤残属较重伤残。依据《工伤保险条例》，六级伤残享有多项待遇，包括治疗费、停工留薪期工资等。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，影响生活与治疗。
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工伤六级伤残应申请工伤认定。具体操作：1. 立即向单位报告并申请工伤认定；2. 保留治疗费用单据，申请工伤保险基金支付；3. 与单位协商停工留薪期工资及伤残补助金；4. 若难以工作，申请伤残津贴；5. 考虑解除劳动关系时，协商一次性补助金。
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工伤六级伤残常见处理方式为申请工伤认定并享受相应待遇。选择处理方式时，应考虑个人实际情况与单位协商，确保权益最大化，如治疗需求、工作安排等。